АНТИКОР — национальный антикоррупционный портал
Киев: -3°C
Харьков: -2°C
Днепр: -3°C
Одесса: 0°C
Чернигов: -3°C
Сумы: -1°C
Львов: 0°C
Ужгород: 4°C
Луцк: -2°C
Ровно: -2°C

Трудовая миграция "убивает" для рынка квалифицированных специалистов

Трудовая миграция "убивает" для рынка квалифицированных специалистов
Трудовая миграция "убивает" для рынка квалифицированных специалистов

Отечественные работодатели отмечают значительную потерю квалификации у работников, вернулись с заработков из-за границы. Причиной этого считают деградацию специалистов из низкоквалифицированный труд.

Сообщает портал АНТИКОР со ссылкой на СМИ.

Попробовать себя в роли работника в соседних европейских государствах пытаются многие. Впрочем, далеко не всегда этот опыт заканчивается удачно. Большинство из них становятся заложниками ситуации или жертвой аферистов. В таких случаях приходится отрабатывать не только дорогу домой, но и средства, которые в людей "вложил" тот или иной работодатель, поэтому горе-работникам не удается быстро вернуться на родину.

На предприятиях легкой промышленности рассказывают об участившихся случаях, когда работники, после непродолжительных скитаний на заработках возвращаются и пытаются возобновится на прежнем месте работы. Однако, рыночная конкуренция стимулирует постоянное обновление технологии производственных процессов. Большинство из таких рабочих уже не может ассоциировать себя с квалифицированными специалистами. При этом и потеря навыков по работе на низкоквалифицированных работе - также весьма ощутима.

Как отмечает генеральный директор ГП "Текстиль-контакт" Валерий Рибас, чаще всего люди едут, не сопоставляя своих доходов с реальными за рубежом. Чтобы вернуться снова к своему делу, работнику нужно время для адаптации. Ему придется переучиваться и начинать свою работу с азов. Но даже такой сценарий не всегда может произойти.

Чаще всего, работа за рубежом имеет напряженный график, иногда превышает 12-часовой рабочий день. При этом организм работает на износ и страдает здоровье. Специалисты призывают трудовых мигрантов не только считать, что останется в кармане, но и рассматривать вопрос комплексно. Поэтому, отдавая свои силы и налоги другой стране, родина вряд ли быстро найдет достаточные ресурсы для надлежащей социальной защиты тех, кто остается на его иждивении.


Теги статьи: УкраинцыМиграцияТрудовая миграцияМиграционная служба Украины

Дата и время 15 августа 2018 г., 19:26     Просмотры Просмотров: 901
Комментарии Комментарии: 0

Похожие статьи

Почему украинцы умирают быстрее, чем рождаются
’’Я вижу в нем свет’’: знаменитый украинский артист вызвался защищать Путина
Украинская 66-летняя модель вошла в международный рейтинг женщин, которые больше всего вдохновляют

’’Идите работать, банд***вцы!’’ Как в Польше унижают и обманывают украинских заробитчан
Украинка попала в список самых влиятельных женщин мира по версии BBC
Наше студенчество за границей: распрощаться не сможем вернуть?

’’Украина, до свидания’’: появились подробности неприятного инцидента в Чехии
Россия массово сгоняет украинцев в свою армию: завербованы 12 тысяч человек
’’Вам вход воспрещен’’: в Чехии публично унизили украинцев

Работа в Польше: озвучена пугающая статистика
Самолет с украинцами вылетел из Таиланда - МИД
Рева признался, сколько украинцев получают соцпомощь

Комментарии:

comments powered by Disqus
20 ноября 2018 г.
loading...
Загрузка...

Наши опросы

Что делать с «евробляхами»?







Показать результаты опроса
Показать все опросы на сайте
0.080934